Formations réglementaires
Habilitations électriques, prévention des risques d’explosion (ATEX) ou encore le port des équipements de protection individuelle
FSSEE Niveau 1
Formation à la sécurité des salariés des entreprises extérieures - Niveau 1
FSSEE Niveau 2
Formation à la sécurité des salariés des entreprises extérieures - Niveau 2

Les compresseurs

Acquérir les bases physiques et technologiques pour conduire les opérations de compression

Conduite d’une installation industrielle – automatisme et régulation

Conduire une installation industrielle demande de savoir identifier les causes des situations de blocage et être capable de proposer des améliorations. Pour cela, l'opérateur doit maîtriser la stratégie de régulation, réaliser un premier niveau de diagnostic et savoir lire les documents associés à l’automatisation (schéma, grafcet, analyse fonctionnelle…).

Devenir apprentis
Concevoir des parcours de formation personnalisés pour répondre aux besoins spécifiques des entreprises industrielles
Embaucher un apprenti
L’apprentissage permet d’accueillir un apprenti préparant un titre du ministère du Travail, un titre professionnel, ou un diplôme professionnel de l’enseignement secondaire, ou encore un diplôme de l’enseignement supérieur
En savoir plus sur l'apprentissage
Notre CFA forme les talents de demain aux métiers de la chimie et des procédés. Du Bac Pro à l’ingénieur, nos parcours en alternance, certifiés et connectés aux besoins industriels, conjuguent savoir-faire technique et réussite professionnelle
Actualités
Toutes les actualités du centre de formation
Événements
Nous organisons tout au long de l’année des webinaires pensés pour vous : professionnels, partenaires, curieux ou passionnés du secteur

Le prochain événement

Missions et ambitions
Acteur historique du recrutement et du développement des compétences des salariés des industries de procédé
Domaines d'activités
Les activités Formation Continue sont le cœur de métier historique du pôle. D’abord centrée sur la technicité des métiers de la chimie, l’offre et les compétences se sont agrandies au fil de l’évolution des besoins des industriels et de la croissance du pôle.
Démarche qualité
Nous sommes porteurs de valeurs fortes que nous voulons opérationnelles à chaque instant.
Travailler chez Interfora IFAIP
Notre vocation est d’améliorer la performance industrielle de nos clients en agissant sur les individus et les organisations, en situation professionnelle, pour obtenir des résultats mesurables et durables.
Presse
Une vue d’ensemble claire et documentée sur nos missions, nos engagements et nos actions en faveur du développement des compétences dans l’industrie.

Interfora X Challenge Mobilité

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Parce que cela fait partie de nos valeurs !

Nous participons au Challenge Mobilité 2023 avec 2416 établissements inscrits et 405 000 salariés sensibilisés cette année !

Chez INTERFORA IFAIP nous avons fait des petits déjeuners d’information pour nos nouveaux collaborateurs et pour mettre en lien les possibles co-voitureurs !

Nous serons 85 000 dans la région Auvergne-Rhône-Alpes à participer à ce challenge qui est né dans notre région !

Tous mobilisés pour tester des modes alternatifs à la voiture ou se lancer le covoiturage .

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Toute l’équipe d’Interfora Ifaip vous souhaite une belle année 2026

Save the Date : Soirée de Remise des Diplômes 2025 et des Anciens