Qui sommes-nous ?

Partenaire historique des industries de procédés, nous nous engageons à améliorer la performance industrielle de nos clients en agissant sur les hommes et les organisations, en situation professionnelle et pour obtenir des résultats mesurables. Notre vocation ainsi formulée traduit non seulement notre ambition mais également notre histoire et nos axes de développement.

Nous pensons tout comme vous, que la formation est un véritable levier de développement tant au niveau de la performance de l’entreprise qu’au niveau des individus qui la composent. Nous considérons que notre mission est d’accompagner nos clients dans la réalisation durable de leurs projets. Cette posture nous conduit à identifier les problématiques opérationnelles à traiter, les résultats à atteindre, les livrables du projet et à définir les conditions de pérennisation du dispositif : la formation devient alors un véritable processus de conseil.

Nos atouts pour vous accompagner sont nombreux. Pour n’en citer que deux :

–     Nos équipes de formateurs consultants issus du monde industriel se focalisent sur le transfert opérationnel des compétences acquises en situation pédagogique.

–     La culture du sur-mesure qui nous anime, centre notre attention sur vos problématiques et non sur nos offres, au cœur même de la situation professionnelle.

Ainsi, développer les compétences de vos collaborateurs sur les champs technique/procédé, santé/sécurité, management, constitue le moyen de contribuer à votre développement et répondre à vos enjeux.

Notre engagement client

Une démarche partenaire fondée sur une volonté de co-construire et « co-piloter » les projets avec nos clients.

Une orientation client se traduisant par la recherche de réponses aux véritables enjeux et problématiques.

Une éthique plaçant l’Homme au cœur de nos démarches et missions : agir sur les Hommes sans les desservir ni leur porter atteinte.

Une volonté de mobiliser en donnant du sens aux acteurs des projets : levier principal de la conduite du changement.

Une orientation résultats durables se traduisant par la formalisation d’objectifs clairs, garants de l’autonomie des équipes à l’issue des projets.

Interfora IFAIP

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